Autor: Qualylife Brasil
Compreendendo a Síndrome de BURNOUT, sua Origem e o Impacto no Trabalho
A Síndrome de Burnout, um termo derivado da expressão em inglês “To burn out”, que é uma união de duas palavras: “burn”, que quer dizer queimar, e “out”, que significa…
IMPACTO DA TRANSFORMAÇÃO DIGITAL NAS EMPRESAS
IMPACTO DA TRANSFORMAÇÃO DIGITAL NAS EMPRESAS Vivemos em uma era onde holofotes estão apontados para as tecnologias, que está cada vez mais presente em nossas vidas, e nas empresas isso…
EXPECTATIVAS EMPRESARIAIS E ASPIRAÇÕES INDIVIDUAIS
ALINHANDO AS EXPECTATIVAS DA EMPRESA COM OS DESEJOS DOS COLABORADORES Num mundo corporativo em constante evolução, a busca pelo alinhamento eficaz entre as expectativas da empresa e os desejos dos…
A chave do engajamento de funcionários nas organizações
O engajamento dos funcionários é um elemento fundamental para o sucesso de qualquer organização. Quando os colaboradores estão engajados, eles se sentem conectados com a missão da empresa, demonstram comprometimento…
Construa sua marca pessoal e destaque-se na empresa!
No mundo competitivo de hoje, a habilidade de se destacar é essencial para alcançar o sucesso pessoal e profissional. O marketing pessoal é uma estratégia poderosa que permite que você…
A Importância do Equilíbrio entre Gestão de Equipe e Administração
No ambiente empresarial, a gestão de equipe e a administração são elementos fundamentais para o sucesso de uma organização. Embora muitas vezes utilizados como sinônimos, esses termos são utilizados em…
Metodologia ativa e os treinamentos corporativos
Pirâmide de William Glasser oferece uma visão do processo de aprendizagem das pessoas, explorando diversos métodos para alcançá-lo. Glasser faz uma comparação dos métodos passivo e ativo observando a eficácia…
Gameficação na capacitação de colaboradores
A gameficação tem se tornado uma estratégia cada vez mais utilizada pelas empresas para motivar e engajar seus funcionários. Mas afinal, o que é a gameficação e como ela pode…
Tipos de treinamentos empresariais
Hoje em dia é necessário que as organizações possuam equipes com alta capacidade, porque as empresas necessitam acompanhar em alta velocidade as mudanças do mercado e as exigências solicitadas pelos…
Origem da inteligência emocional e seus fatores
A inteligência emocional é definida como a capacidade de expressar e controlar nossas emoções é essencial, mas também é nossa capacidade de entender, interpretar e responder às emoções dos outros.…